2021-2022年度长城战略咨询“云年会”顺利召开

  • 长城战略咨询
  • 2022-01-17

2022年1月14日上午,2021-2022年度长城战略咨询云年会顺利召开。因为疫情的影响,这是长城战略咨询(长城所)连续第二年用线上和线下结合的方式开年会。整个过程简洁而高效,虽然省去了文艺表演,但整个过程依然欢声笑语,轻松活泼。

年会首先由武文生总经理致辞。他指出,过去的一年充满了疫情等的不确定性,但长城战略咨询“稳住了”。城市大会、新的业务中心布局、产品的研究和业务展开等方面出现了突破。展望2022年,他希望长城所同事抓住“协同”、“赋能”、“成人达己”等关键词,理性、务实、从容地把工作做好。

长城战略咨询常务副总经理陈文丰代表管理层发布了长城战略咨询2021-2022年度总结和计划。他指出长城所在2021年经历了从咨询到服务,从园区到城市的推进。2022年,长城所将坚持“一个定位,两个转变”的总体要求,推进“两化双优三提升”,即产品服务化、业务数字化;前中后台协同的治理结构优化、中心城市基本覆盖的战略布局优化;在总量规模、人均效率和智库影响力三方面进行提升。

刘志光副所长主持了“GEI数据驱动与用数”征文比赛的颁奖仪式,共颁出18个奖项。王鹏锦、宋瑶分别代表咨询师组和经理组获奖者发表了感言。

接着,年会进入激动人心的年度单项奖颁奖环节。在个人单项奖方面,曹善平、程淑红、王丹、陈文丰、刘志光、王涛、岳渤等领导或总监分别揭晓了后浪奖、优秀服务奖、跨部门调配和挂职奖、园丁奖、大数据应用创新奖、微咨询贡献奖、后台突出贡献奖等奖项。刘璐、王佳、赵雪彤、王潇南、张世洋、黄婉婷、高梦元、宫艳辉、徐鹏、王春珠、弥晓晔等代表获奖者发言。

在年度团队与项目奖方面,谢盼盼、岳渤、赵荣凯、王志辉等领导或总监分别揭晓了业务模式创新奖、接天线内参奖、年度创新项目奖、年度项目拓展奖、最佳研发项目奖。皇伟、高天放、刘日、关俊稳、杨阳、高少敏、石妍妍等代表获奖者发表感言。

黄波、徐苏涛、陈文丰等领导揭晓了年度部门奖结果,部门奖分为年度最佳用数部门奖、年度最佳增长奖、年度最佳运营奖。西安业务中心雷超、平台发展中心杨洋、福州业务中心武小茜代表获奖者发表了感想。

陈文丰副总、武文生总经理等分别颁出了智库影响力奖、前台新客户开发奖、产品创新奖。朱志华、孔伟强、史芬芬等发表获奖感言。


在颁奖环节的最后,最重磅的两个所级奖项颁布。总经理特别奖颁给了合肥业务中心总监党好和产业服务中心总监石宁宁。党好在线参加,石宁宁则在现场从武总手里接过了获奖证书。


董事长特别奖颁给了苏州团队和岳渤总监。王德禄所长、王志辉副总经理上台勉励获奖者,并与获奖者合影留念。

在年会的最后,王德禄所长作了总结发言。他鼓励长城所同事们再接再厉,做出更好的成绩,走向更高更大的平台。

年会在祥和和欢快的氛围中结束。这是全所对2021年的总结,也昭示着长城所向2022年的正式出发。