长城所连续八年入围“中国管理咨询机构50大”的高排名。
通过启动“瞪羚与单打冠军企业培育计划”，集聚和培育了一批具备爆发式发展潜力的骨干企业。
王奋宇副总经理等为印度来宾解答了中国创新创业的相关问题。
听取了长城战略咨询关于昆明城市中长期发展规划研究的课题汇报。
作了《以高质量发展促进高新区争先进位》专题培训。
发表了题为《中国之治：智库与咨询——中国新经济与科技咨询业》的主题演讲。
从中西方创业文化比较、长城所与中国三代创业者、新经济时代创业者的特质、新经济时代的新创业等四个方面进行分享。
培训主题为“培育新动能，发展新经济”。
